Valeurs

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Nous construisons avec nos clients des cadres de coopération mettant en pratique les 7 principes suivant :

  1. Un travail orienté solution : rechercher une solution efficace et applicable
  2. Des analyses en double dimension : business et humaines
  3. La posture de consultant/coach : s’appuyer sur son expertise et s’engager aux côtés de son client sans intervenir à sa place
  4. La clarté : clarifier toute situation floue
  5. La bienveillance : pour soi, pour son client , pour les personnes concernées par le projet
  6. La réciprocité : fonctionner à parité, rechercher ensemble des solutions
  7. L’innovation : innover chaque fois que le contexte le nécessite